Módulo 5: Competencia cultural y entornos laborales inclusivos
En este módulo, los participantes aprenderán a trabajar de forma respetuosa y eficaz con personas de diferentes orígenes, culturas, identidades y experiencias vitales. Los participantes analizarán temas como la diversidad, la equidad, la inclusión, el sentido de pertenencia, los prejuicios inconscientes, la comunicación respetuosa y el lenguaje inclusivo. Al finalizar el módulo, los participantes comprenderán cómo la competencia cultural favorece el trabajo en equipo, la atención al cliente, la profesionalidad y un entorno laboral respetuoso.
Iniciativa de formación: Ninguna
Título: Competencia cultural y entornos laborales inclusivos de la RFWA
Modo de entrenamiento: En línea
Horas de contacto: 1h
Tipo: Certificado
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